Да. Закон не запрещает совмещать, и работодатель не может это запретить.
✅ Зарплата и доход ИП учитываются отдельно: с зарплаты НДФЛ удерживает работодатель, налоги ИП вы платите сами.
✅ Взносы ИП «за себя» нужно платить, даже если вы работаете и за вас платит работодатель.
✅ Сообщать работодателю об ИП не обязательно.
⚠️ Исключения: госслужащие, военные, сотрудники полиции, депутаты — им предпринимательство запрещено.
⚠️ Если вы самозанятый, нельзя получать доход от своего работодателя (и бывшего — 2 года после увольнения) как от клиента.
💡 Не работайте как ИП на своего же работодателя вместо трудового договора — налоговая сочтёт это скрытыми трудовыми отношениями.
📲 Больше разборов про ИП, налоги и счета — каждый день в нашем Telegram-канале «ИП без головной боли».
👇 Ниже — бесплатный подбор расчётного счёта под ваш бизнес: 4 вопроса, около минуты.